常勤職員（特定任期付）1名

令和8年7月1日採用

以下の（1）および（2）のいずれにも該当する者。

（1）高等学校を卒業した者又は同等以上の学力があると認められる者

（2）米子地区事務部（大学院医学系研究科，医学部，医学部附属病院，染色体工学研究センターを担当）での勤務が可能な者

※ただし，次の者は受験することができません。

①　拘禁刑以上の刑に処せられ，その執行を終わるまでの者又はその刑の執行猶予の期間中の者。その他その執行を受けることがなくなるまでの者

②　懲戒解雇又はこれに相当する処分を受けたことのある者で，その処分の日から２年を経過していない者

③　日本国内における活動に制限のない在留資格を有しない者

任期付職員の期間は、米子地区事務部医療支援課において従事していただきますが、採用後当分の間は主に次の業務に携わっていただく予定です。

　【主な業務】

　　・医療安全や感染対策に関する院内会議の準備や記録作成の業務
　
　　・医療安全や感染対策に関する院内マニュアルの管理の業務
　
　　・感染対策に関する院外講習会の準備補助の業務（年１回）
　
　　・その他大学職員としての一般事務

任期のない職員への登用制度により任期のない職員となった後は、上記の業務のほか、米子地区事務部において、病院の運営・管理業務（総務・財務など）、患者支援業務、地域医療連携業務、その他病院運営に係る業務を担当していただくことがあります。

1．履歴書（本院所定の様式:A4用紙）　→　履歴書(No.1・No.2)

                                                     　  履歴書(記入例)

2．調書（本院所定の様式：A4用紙）　　→　調書

3. 職務経歴書（任意の様式：A4用紙）（職務経歴ある方のみ）

4.成績証明書（卒後経過年数が3年未満の者のみ）

5.卒業（修了）見込証明書（応募時に在学中の者のみ）

※1.2.について、本人自筆署名欄以外はパソコンで作成ください。

令和8年4月30日（木）正午必着

〒683-8503
鳥取県米子市西町86
鳥取大学米子地区事務部総務課人事係 宛
TEL(0859)38-7046
郵送もしくはご持参ください。
※封筒に「事務職員（安全管理係）（特定任期付）応募書類在中」と朱書き願います
※提出書類は返却しません。

一次試験：書類選考
二次試験：小論文、面接
※二次試験は一次試験合格者を対象に実施します

3年

※任期のない職員への登用制度あり（概要イメージ）

※採用日前日において、雇用部局、職種、勤務形態、経費等の別を問わず、本学において期間を定めて雇用されている場合、在職期間が通算されるため、上記任期の終了日まで雇用できないこと及び任期のない職員への登用制度を利用できない場合があります。

また、過去に本学において期間を定めて雇用されていた場合も、退職日の翌日から採用日の前日までの期間（本学との無期契約期間）が6ヶ月未満の場合は、無契約期間より前の在職期間が通算される場合があります。（ご不明な点がありましたら、鳥取大学米子地区事務部総務課人事係にお問い合わせください。）

月額　195,800円～268,300円
※学歴、職歴等により決定

※４大卒（新卒）初任給　219,400円程度

   ４大卒後、３年の職歴を有する場合 237,600円程度

年次有給休暇　年間20日
（ただし、採用年は、その年の３月までの期間に応じて付与）
特別休暇（リフレッシュ休暇・結婚・産前産後・忌引等）

土日祝日、年末年始（12/29～1/3）、創立記念日（6/1）