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鳥取大学医学部附属病院
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妊娠・出産したら利用できる制度

鳥取大学の支援

妊娠~出産~職場復帰までのロードマップ

該当時期に取得できる休暇や制度、経済的措置、提出する書類などを分かりやすくまとめてあります。

女性だけではなく男性職員も、妻が出産前後の際の育児のための休暇、出産時における妻の入退院添付等のための休暇、子どもが病気のときの看護のための休暇など利用できる制度があります。

※どの時期にどんな制度が利用できるかは こちらをご覧ください。

【常勤職員の場合】

教員、看護師、コメディカル、事務系職員(特命職員、特定任期付職員を含む)、
医員(週5日勤務)、研修医


【有期契約職員の場合】

医員(週5日勤務以外)、技術補佐員(看護師など)、技能補佐員(看護助手)、
事務補佐員、プロジェクト研究員など


人事関係諸手続きのしおり

産前・産後休暇や育児休業、育児短時間勤務等、仕事と子育ての両立をサポートする制度を含む人事関係事項の各種案内及び手続きについてご紹介しているしおりです。 →こちら


赤ちゃん休憩所

授乳、おむつ交換、育児に関するご相談などお気軽にお立ち寄りください。
※ベッド、おもちゃ、絵本あります。

赤ちゃん(1) 赤ちゃん(2)

赤ちゃん休憩所のMAPはこちらからご覧ください。